SEMINAR BERSIRI TANGGUNGJAWAB KORPORAT SURUHANJAYA SYARIKAT MALAYSIA SISTEM INTEGRITI KORPORAT MALAYSIA (CISM) OLEH: MOHD REZAIDI B MOHD ISHAK
Taklimat: Sistem Integriti Korporat Malaysia
Apa itu Integriti? Kenapa Integriti itu Penting kepada Kita? Kunci kepada tindakan berintegriti adalah berkelakuan baik (beretika) dengan mempunyai nilai nilai moral yang tinggi INSTITUT INTEGRITI MALAYSIA 3
BAGAIMANA IANYA BERMULA:? KITA = PERWATAKAN BAIK ( HUSN AL-KHULUQ) Ujudnya 4 perkara Keikhlasan (Virtues): 1. Kebijaksaan (Wisdom - Hikmah) 2. Keberanian (Courage Shaja ah)) 3. Kesederhanaan (Temperence iffah) 4. Keadilan (Justice adalah) Source: The Four Cardinal Virtues
Kenapa Integriti Penting? Beberapa persoalan : 1. Kita tidak lagi perlu mempersoalkan siapa diri kita. Apabila kita melakukan perkara yang benar kehidupan kita akan menjadi lebih mudah. Kehidupan kita, dan tindakan kita semua orang akan melihat, dan kita tidak perlu bimbang untuk menyembunyikan apa-apa. 2. Mendapat kepercayaan dari pemimpin, rakan sekerja, dan pasukan? Adakah Kami boleh dipercayai dan? apabila kita memegang jawatan adakah kita bertanggungjawab?, kita menjadi teladan untuk orang lain iikuti.
Kenapa Integriti Penting? 3. Integriti secara langsung adalah impak kejayaan dalam kehidupan. Orang yang bekerja dengan penuh berintegriti berkemungkinan akan dipertimbangkan untuk kenaikan pangkat. Organisasi mahu pemimpin yang boleh mereka percayai, dan apabila anda menunjukkan tahap integriti yang tinggi, anda juga akan mewujudkan suasana persekitaraan yang baik..
Ecosystem Integriti Korporat
INISIATIF Corporate Integrity Pledge (CIP) Integrity Pact (MoF) Corporate Integrity Roundtable Discussion (CIRD) Corporate Integrity Advocacy Program (CIAP) CIP Roundtable Partners (Quarterly) MACC Anti Corruption Principles for Business Community Malaysia TI Business Principles for Countering Bribery TI Business Principles for Countering Bribery (SME Edition) CISM Toolkit (SSM) (Coming soon) Corporate Integrity Assessment Questionnaires (214) MACC Integrity Initiative Evaluation (8 Scope) TI Counter Bribery Self Evaluation Tool Ethics & Integrity for Leaders (EIFL) Tun Azizan Zainul Abidin Integrity Circles for Young Professionals (TAZAIC) Integrity Champion Challenges (ICC) Board of Directors Training Module (INTAN-IIM-MoF) Certified Integrity Officers Program /CeIO (MACA) CISM Guidelines Book Rukuniaga Malaysia (KPDNKK) Kod Etika Kontraktor (CIDB) Code of Business Ethics for SME (SME Corp) Best Business Practices: Achieving Corporate Integrity (SSM)
kajian penialaian integriti organisasi : Inisiatif di bawah Sistem Integriti Korporat Malaysia (CISM) Soal Selidik Penilaian Sistem Integriti Korporat (CIAQ) 12. Corporate Social Responsibility (16) 1. Vision and Goals (19) 2. Leadership (21) 11. Whistleblowing (18) 3. Infrastructure (17) 10. Ethics Communication (18) Corporate Ethics and Integrity System (214) 4. Legal Compliance, Policies and Rules (17) 9. Ethics Training & Education (18) 5. Organizational Culture (20) 8. Confidential Advice & Support (16) 7. Measurement, Research and Assessment (17) 6. Disciplinary and Reward Measures (17)
TANDA ARAS 0% Level 25% Level 50% Level 75% Level 100% Level No ethics and integrity work has begun Compliance mindset, symbolic actions only Beginning of a programmatic thrust, moving in a healthy direction Seeing ethics and integrity systematically; a robust approach Current best practices in ethics and integrity around the world
Sebagai pemimpin, kita perlu menjalani pembangunan perjalanan' kami...sendiri Role-model Penguasaan Lead others through actions Kesedaran Observe, experience & reflect Penglibatan Understand, believe and commit Step up, attempt and master
www.iim.org.mywww.cism.my Copyright IIM 2013